Barnehagelærer - Blomli barnehage

Om stillingen 

Senja kommune har 17 barnehager fordelt over hele kommunen. Vi jobber hver dag med å skape en helsefremmende oppvekst gjennom aktivitet, lek, mestring og sunt kosthold. Vi ønsker å komme i kontakt med gode stabile voksenpersoner som har ett ønske om å jobbe med å utvikle fremtidens viktigste ressurs, barna våre.

Blomli barnehage har 72 plasser. Den ledige stillingen er en 100% fast stilling.

Arbeidsoppgaver

• Iverksette og lede pedagogisk arbeid, i tråd med godt faglig skjønn
• Sørge for at barnehagelov og rammeplan oppfylles gjennom det pedagogiske arbeidet
• Ulike oppgaver innenfo planlegging, gjennomføring, dokumentasjon, vurdering og utvikling
• Å tilby gode lekemiljøer for barn, og å bruke prosjektarbeid som arbeidsform
• Ha kunnskap om å skape inkluderende felleskap, der barn er meningsfulle aktører og bidragsytere
• Foreldresamarbeid

Pedagogisk leder vil i tillegg ha hovedansvar for:

• Å sikre en god organisering og struktur av barnehagedagen 
• Foreldresamtaler/foreldresamarbeid
• Oppfølging, opplæring og veiledning av ansatte etter gjeldende styrende dokumenter
• Gjennomføringen av det allmennpedagogiske og spesialpedagogiske arbeidet for barn på sin avdeling\gruppe
• Å bidra aktivt til at barnehagen er en lærende organisasjon

Kvalifikasjonskrav 

• Godkjent utdanning som barnehagelærer
• Må beherske norsk, både skriftlig og muntlig - nivå A2 og B1
• Kompetanse i bruk av digitale verktøy  

Personlige egenskaper

Senja kommunes verdier er Raus, Fremoverlent og Bærekraftig. Vi søker ansatte som etterlever disse verdiene.

Spesifikt for stillingen søker vi en ansatt som:

• Er en tydelig og trygg omsorgsperson, som liker å leke og være i aktivitet sammen med barn
• Er åpen og lyttende for å følge barns initiativ, og styrke deres mestringsopplevelser
• Er faglig engasjert og har gode samarbeidsevner
• Er selvstendig, ansvarsfull og med god gjennomføringsevne
• Er åpen, nysgjerrig og har evne til å skape engasjement

Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr 

• En kommune som har barn som satsingsområde
• Lønn- og arbeidsvilkår fastsatt i lov og avtaleverk
• Varierte,spennende og utviklende oppgaver i et godt arbeidsmiljø.
• Gode pensjonsordninger gjennom KLP 

For stillingen gjelder

• Lønn etter tariff og kvalifikasjoner.
• Politiattest, ikke eldre enn 3 måneder kreves ved tilsetting.
• Kopi av vitnemål attester fremlegges ved intervju. Kopier blir ikke returnert
• Søker må oppgi minst to referanser, helst fra siste arbeidsforhold
• Alle arbeidstakere er ansatt i Senja kommune med arbeidssted p.t. som anvist i utlysningsteksten. 
• I henhold til offentlighetslov kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søker har anmodet om søknad unntatt offentlighet.

Bli bedre kjent med oss her: